临时勤务实施方案
为了确保工作或事情有序地进行，常常需要提前制定一份优秀的方案，方案是解决一个问题或者一项工程，一个课题的详细过程。那么方案应该怎么制定才合适呢？以下是小编收集整理的临时勤务实施方案，仅供参考，希望能够帮助到大家。
一、组织领导
由贵公司现场负责人和保安公司负责人担任此次文艺商演活动的安保工作的总指挥，负责本次活动及歌友见面的协调、组织安排、突发性事件的应急处理等工作。
二、活动相关情况
此次活动主会场设置在xxx（具体位置）含主会场、VIP贵休息室、明星休息室、明星通道、交通指挥、车辆引导等岗位。预计200人。
三、保安任务分工：
（一）前期安全检查、车辆指引工作
（二）安保岗位分工
1、在指定的时间内派30名特勤队员贴身护卫明星，维护发布会现场的秩序，防止拥挤、踩踏等突发事件的发生。
2、主会场70人，防止观众翻越护栏进入会场，并监管内场观众秩序维护，防止内场观众起哄、站立、影响观众，防止因拥挤导致踩踏等安全事件发生。确保会场及周边区域的安全保障工作。
3、贵宾休息室10人负责贵宾休息室及周边的安全。
4、明星休息区（或化妆区）30人，严禁无证人员进入演员休息区，并负责演员进、出场的随身安保任务。
5、演员通道8人，负责维持进出人员治安秩序，严防进、入场人员拥挤和不法人员起哄闹事，引导观众 ……此处隐藏2377个字……。
2、巡查发现或接报有斗殴等暴力事件，应马上用对讲机、消防电话或其他最快的方式报告院区保安中心，简要说明现场的情况（地点、人数、斗殴程度、有无使用武器等）。如能处理的，即时处理；否则监视现场，等待保安中心的指令。
3、保安接报后视情况派适当数量的保安员立即到场制止，将肇事者带离活动现场接受调查。如场面无法控制，应尽快报派出所。
4、斗殴事件中如财产或人员受到损害，并留下目击者、扣下肇事者，作详细调查以明确责任和落实赔偿。
5、如涉及刑事责任，应交派出所立案处理。
6、事件中如有人员受伤要及时组织抢救，并尽快送往医院。
（四）醉酒的人闹事或精神病人的应急处理
醉酒者或精神病人失去正常理智，处于不能自控的状态，而对自己或其他人造成伤害，保安应及时对其采取控制和监督措施。
及时通知醉者或精神病人亲属，让他们派人领回。
醉酒者或精神病人有危害社会出共秩序或侵害他人的行为应及时报上级领导。
（五）对爆炸物危险物品的应急处理
保安人员在执勤中发现或接到有可疑物品时，要立即向相关领导及有关部门报告，并留守现场，阻止任何人在接触可疑物，相关领导立即组织人员赶到现场，向有关人员了解情况人员初步确认可疑物为危险物品时，立即对附近区域的人员进行疏散，并设立临时警戒线，任何人不得擅自入内。
立即向公安机关报案，并向公司领导通报。
对附近区域进行全面搜寻，以消除隐患。
待警察到达后协助警察消除爆炸物危险隐患进行调查。
如果危险已经发生，报案人员要立即赶到现场协助抢救，转运伤员，稳定人员情绪保护好现场，安置疏散人员。
